La mancata adozione delle dovute cautele da parte del datore di lavoro-pubblica amministrazione è causa di danno esistenziale

La mancata adozione delle dovute cautele da parte del datore di lavoro-pubblica amministrazione è causa di danno esistenziale Lo ha stabilito il TAR Emilia Romagna con sentenza n. 200 del 17 febbraio 2006. Perché questo può valere per un’infermiera professionale, dipendente di una ASL (CASO A), ma non per un militare dipendente del Ministero della … Leggi il seguito